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(2021/05/11)
【緊急事態宣言の延長にともなう職場における感染予防等に係る周知依頼】について

この度経団連は、厚生労働省労働基準局長より標記のとおり、周知依頼がありました。
緊急事態宣言の延長を受けて改正された基本的対処方針では、高齢者や基礎疾患を有する者など重症化リスクのある労働者や、妊娠している労働者、同居家族にそうした方がいる場合に、本人の申出等を踏まえ、テレワークや時差出勤等の感染予防のための就業上の配慮を行うことを事業者に働きかけることなどが追記されております。
 会員各位におかれましては、改正後の基本的対処方針および本周知内容を踏まえ、社員が安全・安心に働ける環境づくりに引き続き努めていただきますようお願い申し上げます。

《別添》

・緊急事態宣言の延長を踏まえた職場における新型コロナウイルス感染症への感染予防及び健康管理について

http://www.yamagatakeikyo.jp/download/annex/79_File01.pdf 詳細はこちらをご覧ください

1.新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針(抜粋)
http://www.yamagatakeikyo.jp/download/annex/80_File01.pdf  詳細はこちらをご覧ください


2.職場における新型コロナウイルス感染症の拡大を防止するためのチェックリスト
http://www.yamagatakeikyo.jp/download/annex/81_File01.pdf  詳細はこちらをご覧ください


3.感染症対応としての緊急的テレワーク推進

http://www.yamagatakeikyo.jp/download/annex/82_File01.pdf  詳細はこちらをご覧ください


(※)本協力依頼に関する参考資料につきましては、以下の厚生労働省のウェブサイトをご参照ください。


https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000121431_00226.html  詳細はこちらをご覧ください

【本件お問い合わせ】
(一社)山形県経営者協会 電話 023-622-3875

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